четверг, 5 декабря 2013 г.

Домработницы, сиделки и еще кто-нибудь...

Мой блог называется "Ваша няня здесь!". Поэтому многие мамы и хозяйки считают, что я занимаюсь подбором только нянь. Но это не так.
    Ко мне обращаются не только женщины, но и мужчины, а также семейные пары. Кроме  того, некоторым людям даже не стоит начинать работать с детьми. В связи с этим, у меня есть работники абсолютно разных направлений.
    СИДЕЛКИ - люди. которые могут ухаживать за больными и пожилыми людьми. С проживанием или без оного. Это чаще всего приезжие люди, у которых есть опыт работы с такими подопечными, а также медицинские работники. По национальности эти работники чаще россиянки, украинки, молдаванки, киргизки, узбечки.
Цены на такие услуги колеблются в пределах 100 руб. за час (без проживания) или 18-20-25 тыс. руб. в месяц (с проживанием).
    Сейчас свободны:
Людмила. украинка, 49 л
6 лет опыта работы в семьях в Москве сиделкой.

Катя, 49 лет
узбечка. 2 года опыта работы сиделкой. В последнее место трудоустраивала я .

Валентина, молдаванка. 48 лет.
2 года опыт работы сиделкой в московских семьях.
У всех есть рекомендации, медицинские книжки.


ДОМРАБОТНИЦЫ
Это работницы, которые приходят выполнять всю домашнюю работу. Вариантов здесь масса, как с проживанием, так и без проживания, приходящие ежедневно или на 1-2 дня в неделю.
Таких работников очень много. Среди них масса опытнейших россиянок и украинок. которые знают бытовую технику. умеют обращаться с разными поверхностями и моющими средствами.
   Сейчас свободны:
Наталья. 43г, украинка
Опыт работы 2 года.
приготовление пищи, профессиональная утюжка, уборка больших площадей.
Ищет работу с проживанием.

Галина. 44г, молдаванка
опыт работы 3 года
Уборка. знание бытовой химии и техники, профессиональная утюжка.
Ищет работу на 1-3 дня в неделю (некоторые дни заняты).


Семейная пара.
Это работники. которые работают в хозяйстве вдвоем (мужчина и женщина): чаще всего муж и жена, но может быть мать и сын, брат и сестра.
Мужчина следит за коммуникациями дома, огородом, садом, моет машины и ездит на авто по необходимости. стрижет газоны и снег зимой, делает мелкий бытовой ремонт, чистит бассейн и ухаживает за животными.
Женщина ухаживает за домом, утюжит, готовит пищу, ухаживает за всеми горизонтальными и вертикальными поверхностями дома, сортирует белье, стирает, отдает нужное в химчистку и т.д.
Заработные платы варьируются от 45тыс в месяц до 100 тыс.руб.
 Свободных семейных пар много от украинцев, молдаван и до россиян.

Подбор по тел. 8(903)553-9154 Арина



    
    

пятница, 1 ноября 2013 г.

Ищу домработницу!!!

Домработницы нанимаются на разные графики и соответственно функции меняются.

Домработница. приходящая 1 раз в неделю.
Подобные помощницы обычно приходят на генеральную уборку и утюжку накопившегося белья.
Как правило, в генеральную уборку входит мытье и чистка всех вертикальных и горизонтальных поверхностей, чистка санузла и бытовой техники.  До уборки внутри шкафчиков,  чистки столового серебра и мытья люстры дело не дойдет, особенно, если помощнице предстоит несколько часов утюжки.
Обычно такая уборка стоит от 1500 до 3000 рублей за выход (зависит от метража и объема утюжки).


Домработница, приходящая 2-3 раза в неделю.
Функционал такой домработницы может расширится (если площадь небольшая), а может остаться тем же (если большая площадь и приходится генералить разные участки большого дома).
Добавиться могут приготовление пищи и уборка внутри шкафчиков.
В зависимости от объема от 1500 до 3000 рублей.


Домработница, приходящая 5 дней в неделю.
Выполняет все домашние дела (кроме занятий с детьми): уборка, уход за посудой, уход за продуктами в холодильнике (и самим холодильником), утюжка, уход за гардинами и жалюзи, приготовление пищи, оплата счетов, уход за домашними животными и цветами.
 В среднем от 30000-35000 рублей.


Домработница с проживанием.
Такая помощница живет в Вашем доме и потому выполняет не только обычные функции домработницы, но и сервирует стол, ухаживает за верхней одеждой и обувью, делает заготовки на зиму, пакует чемоданы, ухаживает за гардеробной, ухаживает за животными и растениями.
Цена зависит от знаний и профессионализма помощницы от 35 тыс. руб. в месяц.

Выбирайте нужное Вам.

По всем вопросам подбора обращайтесь
8(903)553-9154 Арина
arina151179@rambler.ru


 

пятница, 25 октября 2013 г.

Ищу няню. Что ждут друг от друга стороны.

Ожидания родителей от няни:
  • Чтобы няня относилась к ребенку с добротой и вниманием.
  • Няня не должна добиваться, чтобы ребенок любил ее больше, чем родителей.
  • Ребенок не должен называть няню мамой.
  • Няня должна быть аккуратной, опрятно выглядеть.
  • Имела бы опыт работы с детьми.
  • Была бы терпеливой и спокойной с детьми.
  • Чтобы у нее была правильная речь, иначе у ребенка, который будет постоянно ее слушать, могут также начаться проблемы с речью.
  • Обладала бы умом, интеллектом и культурной основой.
  • Знала бы что должна делать в течение дня, чем заниматься с ребенком
  • Не проявляла бы порочных наклонностей, плохих привычек, не ругалась бы на ребенка и не била его.
  • Не говорила бы с ребенком жёстким, менторским тоном.
  • Воспитывала бы ребенка, а не родителей.
  • Не требовала бы повышения зарплаты ежемесячно.
  • Соблюдала бы условия договора и свои обязательства.
Ожидания няни от родителей:
  • Чтобы родители относились к ней уважительно.
  • Проинструктировали бы с самого начала обо всем, что необходимо знать няне о ребенке и о порядках, установленных в доме.
  • Вовремя платили заработную плату.
  • Покупали необходимое для ухода и развития ребенка.
  • Ясно и четко формулировали свои пожелания относительно ухода за ребенком и его воспитания.
  • Не отстранялись бы полностью от воспитания ребенка.
  • Не перекладывали бы на няню домашнюю работу, которая не была оговорена заранее.
  • Не проявляли бы порочных наклонностей, не ругались бы в присутствии ребенка, не употребляли бы при нем алкогольных напитков и сигарет.
  • Воспитывали бы своего ребенка, а не няню.
  • Соблюдали условия договора.
  • Не создавали нестабильности (в графике и в заработной плате).

            По всем вопросам подбора звоните 8(903)553-9154 Арина

среда, 23 октября 2013 г.

Ищу няню. Графики работы.

Случается, что мама не знает, какой график работы предложить няне. представляю несколько вариантов графиков и возможных зарплат.

     Няня с проживанием
Такая няня работает с момента. когда проснется ребенок (дети) и пока дети не улягутся (обычно регулируют сами работодатели)
Выходные могут быть 1 или 2 раза в неделю.
Оплата от 25 до 50 тыс.(зависит от обязанностей, количества детей, образования. национальности няни)


Няня на вахту
Вахта - работа со сменным графиком. Неделя через неделю, 15 дней через 15 дней и т.д.
Чаще всего вахтой работают с проживанием.
Это могут быть грудничковые няни или если есть необходимость работать без выходных, а также в семьях, где много детей.
Оплата от 1,5 до 3,5 тыс. в сутки.


Няня без проживания на полную занятость
как правило 5-6 рабочих дней и 1-2 выходных
от 8-ми до 12 рабочих часов по необходимости
оплата от 35 тыс. до 60 тыс. в месяц (зависит от часов, загруженности, образования, национальности и обязанностей няни, а также количества детей)


Няня без проживания на частичную занятость
несколько раз в неделю на полный день или несколько часов в день каждый день,
а также несколько раз в неделю на несколько часов.
Вариаций много. Если Вам нужно забирать ребенка из детского сада и оставаться с ребенком на время болезни, то нужна либо свободная женщина (чаще всего пенсионерка), которая может в любой момент выйти, либо няне нужно платить оклад, чтобы она всегда была наготове. Оплата от 20 до 30 тыс. руб
При частичной занятости почасовая оплата зависит от количества часов. 2 часа - 300 руб в час, от 4-х часов - от 250 руб. в час. При полном дне (и неполной неделе ) - от 200 руб в час.


Няня выходного дня
На субботу и воскресенье
Обычно такая няня не намного дороже 250 руб. в час. (на одного ребенка)



По всем вопросам обращаться. а также оставлять заказы  8(903)553-9154 Арина
arina151179@rambler.ru




 

суббота, 21 сентября 2013 г.

Что делать?!!!

         Что делать, если заболел ребенок, а найти постоянную няню в соседнем подъезде не удалось. Платить няне постоянный оклад не хочется (хочется платить за отработанное время). Конечно хочется постоянную няню, но не всегда получается найти таковую в необходимое время.  И что же делать?
          Нужно уйти со старшим ребенком, а грудничка не с кем оставить и невозможно тащить за собой. И постоянная няня не нужна. В субботу пригласили на свадьбу, а дети еще маленькие и не выдержат взрослого мероприятия. Куда их девать. У многих нет бабушек и дедушек рядом (они в других городах или работают и нет возможности подменить маму). Что делать во всех этих жизненных ситуациях???
          ЭКСПРЕСС-няня. Это выход из всех ситуаций. Не нужно искать постоянную няню. не нужно оплачивать оклад няне, которая работает иногда. не нужно паниковать и отказываться от праздников.
          Заключайте договор. Платите от 1600 до 5500 рублей (за 3 месяца или 12 месяцев) и звоните тогда, когда вам нужно. Это не обязательно будет одна няня. Но Вы сможете работать спокойно. В любой день Вы звоните и к Вам приходит няня.
           Что это за женщины???
Некоторые женщины ищут только подработки, но постоянно работать на другом конце Москвы не будут, а выехать на 1-2 недели - вполне устроят такую женщину. Есть постоянные экспресс-няни, которые работают только таким образом.


Елена. 35 лет, образование высшее экономическое. Опыт в семье 3 года.
 
Александра, 57 лет, опыт в семьях 2 года.
 
Это не все няни. которые работают таким образом. Обращайтесь. Кроме нянь есть еще и домработницы, которые тоже могут выйти на 1-2 раза.
 
 
8(903)553-9154 Арина




        

 

пятница, 21 июня 2013 г.

КАК ВЫ Работаете???

Такой вопрос мне задают часто. По топам моих коллег, я поняла. что всем приходится отвечать на такие вопросы (да это и понятно), поэтому решила, что такой пост будет вполне уместен. Сразу же опишу те условия. по которым я работаю. чтобы потом разъяснять.
   Меня зовут Арина (приятно с вами всеми познакомиться), 10 лет я занимаюсь подбором персонала в семьи, хотя не только в семьи (есть и рестораны, и пансионаты, и частные клиники, с которыми я работаю), у меня свое агентство ( не ЧП, не частный рекрутер), с офисом, всеми официальными документами, и общепринятым порядком. Подбираю я нянь, воспитателей, домработниц, семейные пары, сиделок. поваров, водителей и т.д.
         Каждый хочет быть особенным ( я не исключение), я решила придумать свой особенный метод работы. просидев в центре Москвы несколько лет в ожидании крупных заказчиков и доказывая всем, что я очень старательный человек и на совесть работаю, я поняла, что многим. кто ищет няню или другой персонал нужно что-то иное, я стала искать, что. Конечно, я обнаружила. что есть такое волшебное слово "БЕСПЛАТНО". Я решила использовать это волшебство в своей работе. Обнаружив много несовершенств и недоработок в этой сфере и сделав выводы, я предложила своим клиентам такую схему:  я ПОДБИРАЮ персонал БЕСПЛАТНО для заказчика, но клиент следит за тем, чтобы мне на руки попала часть денег от зарплаты работника ( а конкретно половина от его первой зарплаты). Это удобно, но многие сомневаются, часто встречаю разговоры типа: а это какая-то нянька своих подружек сбагривает на работу, чтобы подзаработать. Картина маслом: " Манька в Южном Бутово, которая уговаривает клиентку, ну возьмите Гальку из соседнего села, она же хорошая, все умеет, хоть и без опыта". Я называю себя профессионалом в этой области (в этом вы можете убедиться. поработав со мной).  Получить качественную работу в сфере подбора да еще и бесплатно. ну. кому не приятно. Можно не платя денег самой искать по всему интернету, а можно за хорошую работу в агентство отнести 100% оплаты работника (что я делала раньше).
     Мне кажется ( да и от многих я слышу), что взять няню, домработницу, сиделку лучше у знакомого, который хорошо знает, о чем говорит. Вот я и постаралась сделать так, чтобы вся работа проходила на высоком уровне (когда ты знаешь про человека немножко больше, чем написано в анкете), когда ты делаешь все профессионально (поскольку это твоя работа, а не просто знакомую няню пристраиваешь), когда твоя работа подкреплена законодательно. т.е. так, как если бы это делалось в лучшем агентстве, но очень индивидуально. поскольку вы - дорогой клиент.
     Я могу помочь составить ГРАМОТНО договор (благо юридическое образование позволяет делать это, основываясь на нормах законодательства), я не боюсь дать телефон няни просто, поскольку нормальные люди не будут у меня уводить нянь (большинство хотят сотрудничать именно со мной).
   Откуда я беру людей. За 10 лет работы у меня есть своя база людей, с которыми я встречаюсь лично (без посредников- секретарей), проверяю документы и рекомендации. Специально никак их я не привлекаю. Получив заявку на подбор какого-то работника. я не разыскиваю их в интернете, не прозваниваю незнакомые анкеты, я пользуюсь только той базой, которая у меня есть. Люди разыскивают меня сами (это тоже хороший показатель), поскольку процент трудоустроенных и довольных моей работой людей много.  
    Какие я даю гарантии??? Этот вопрос один из самых частых. Сложно давать гарантии не за себя ( ведь даже люди близкие иногда делают такое, чего от них не ожидаешь). За много лет работы у меня не было жутких историй с избиениями детей, воровства и прочее. Были конфликты, но кто в наше время от них застрахован??? Я гарантирую. что в любой момент готова исправить ситуацию (срочно прислать нового работника), дать временную замену, я отвечаю за то, что вижу ( не выдумываю рекомендаций няням), очень часто я приглашаю людей на пробные дни, чтобы посмотреть их в деле. В общем,  стараюсь, что всем было хорошо от моей помощи.
   Это все, что мне хотелось бы сказать в этой области. Остальное спрашивайте. Звоните, пишите. Рада помочь найти нужного человека работодателям и хорошую работу соискателям!!!!
  ВАША АРИНА 8(903)553-9154
arina151179@rambler.ru

вторник, 28 мая 2013 г.

Примерные зарплаты

Факторы, влияющие на зарплату домашнего персонала


а) компетенция работника: образование, квалификация, опыт работы;
б) объем, график работы и возложенная ответственность;
в) прописка, гражданство, возраст работника;
г) другие нематериальные условия работы.

зарплатные ожидания домашнего персонала - ориентировочные


 Уровень квалификации Зарплата
 (руб/мес)
 Сиделки
 Без квалификации в данной сфере,
 для выполнения несложных задач
 20000 - 25000
 С небольшим опытом,
 специалисты средней руки
 25000 - 30000
 С медицинским образованием и опытом,
 профессиональные сиделки
 от 35000
 Сиделки-компаньонки от 30000
 Домработницы
 Без квалификации в данной сфере,
 для выполнения несложных задач
 25000 - 30000
 Специалисты средней руки (имеют опыт,
 положительные рекомендации, готовят
 простую несложную еду на членов семьи)
 30000 - 40000
 С убедительным опытом работы,
 знанием специфик,
 готовы для работы в VIP-семьях
 от 45000
 Семейные пары
 Без квалификации в данной сфере,
 для выполнения небольшого объема работы
 30000-45000
 С небольшим опытом,
 специалисты средней руки
 45000-60000
 С высоким уровнем профессиональных
 навыков и опытом работы
 от 65000
 С опытом работы, знанием особенностей
 готовы для работы в VIP-семьях
 от 80000
 Помощники по хозяйству
 Без квалификации в данной сфере,
 для выполнения несложных задач
от 20000
 С опытом, специалисты средней руки25000 - 40000
 С убедительным опытом работы,
 знанием особенностей и всех тонкостей,
 готовы для работы в VIP-семьях
от 50000
 Няни
 Без квалификации в данной сфере,
 сопровождающая или няня выходного дня;
 возможна помощь по хозяйству
25000-30000
 С опытом и медицинским образованием
 для грудничков
от 32000
 С педагогическим образованием
 для воспитания
от 35000
 С большим опытом
 и высокой квалификацией,
 для работы в VIP-семьях
от 50000
 Гувернантки
 С опытом работы и педагогическим
 образованием
от 39000
 С опытом работы и педагогическим
 образованием, со знанием
 иностранного языка
от 49000
 Для работы в VIP-семьяхот 55000
 Семейные водители
 Со средним уровнем
 профессиональных навыков
30000 - 35000
 С уверенным опытом,
 с пропиской Москва/Подмосковье
от 35000
 С опытом работы от 10 лет,
 с представительской внешностью
от 60000
 

четверг, 16 мая 2013 г.

Сиделки. Как искать?

Здравствуйте, хочу поговорить о работникам этой же сферы, но немного другого профиля. Все считают, что я занимаюсь только нянями для детей. Но это не так, в моей активной базе находится не менее двух десятков приличных сиделок с опытом работы. а также домработниц. семейных пар и помощников по хозяйству ( и не только). Но разговор хочу начать сегодня о сиделках.
  Наверное, каждому из нас случалось оставлять больного родственника одного и думать целый день. как он там, некоторым доводилось искать сиделку для человека в послеоперационный период, да и просто бывало жалко оставить родную бабушку одну на целую неделю ( а работать-то надо). Во всех этих случаях на помощь приходят сиделки, сиделки-помощницы, сиделки-компаньонки, которые способны не только поухаживать за больным или престарелым человеком, но и вести хозяйство, вызывать врача, делать уколы и массаж, а также скрашивать досуг нуждающегося родственника.
   Где же искать этих "чудо-людей"? Вариантов масса. как и с нянями для ребенка. На рынке полно патронажных служб, которые готовы предоставить в любое время нужного человека. нужно только заключить договор. и наверное. не стоило бы ничего писать. если бы это было так безоблачно. некоторые люди отказываются от услуг патронажа по определенным причинам (люди платят не только сиделке, но и фирме, которая ежемесячно получает доход), многие сиделки уходят по причине невысокой оплаты труда ( у меня были клиенты. которым было удобнее платить полную зарплату сиделке и которые отказывались от услуг патронажа)
   Второй вариант проще и дешевле, открыл интернет, доску объявлений и вперед! Из плюсов - очевидная экономия средств, из минусов - огромная затрата времени и нервов (звонить ведь будут все - если Вы подадите объявление, а если сами будете обзванивать, то наткнетесь на красивые объявления, за которыми могут быть не такие уж профессиональные работники).
   Наверное, существуют сиделки. которых передают из рук в руки, но, думаю, что их не так много.
    Последний способ, о котором я знаю, попросить сиделку в больнице. Люди опытные и рекомендованные, но их зарплаты выше намного, нежели зарплаты других сиделок.
    Я предлагаю проверенных сиделок. Я с ними встречаюсь, разговариваю. проверяю документы. Со многими людьми я уже работала (рекомендации проверены на деле).  Сиделки у меня разные, как по национальности, опыту, образованию, так и по зарплатным ожиданиям. смело могу сказать, что на 20 тыс руб в месяц можно взять приличнейшую киргизку или узбечку с чистой речью, опытом работы и реальными рекомендациями, украинки запрашивают побольше, но их зарплаты не поднимаются выше 25-30 тыс руб. Это с проживанием, полным ведением хозяйства и выполнением всех назначенных процедур.
 Из очевидных плюсов: вы не платите за подбор!, все люди проверены (у меня на месте глаза. да и опыт 10 летний с людьми позволяет видеть то, что многие не замечают), кроме того всегда возможно заменить не подошедшего человека.
  Отзывов о моей работе достаточно. Ну, и конечно, я уважаю каждого обратившегося ко мне клиента.

Пишите arina151179@rambler.ru
Звоните 8(903)553-9154
Ваша Арина

четверг, 28 марта 2013 г.

Вызови няню или помощницу в любое время дня!

           Случалось ли Вам думать, с кем оставить больного ребенка в очередной раз, ведь 2 недели назад вы уже были на больничном, да и начальник пообещал найти вам замену в очередное отсутствие. А история с няней, которая вечером сообщает, что завтра не выйдет и вообще больше не придет к "этим скупым и неблагодарным людям" вообще обычное дело.
А внезапно решившие заглянуть гости, когда вы хотели бы отдохнуть, и вам не хочется убираться и готовить?  Или вам внезапно нужно в магазин, на рынок, а 6-месячного малыша тащить за собой не только не хочется, но не очень удобно? Что делать в подобных ситуациях? Где взять помощницу, которая смогла бы прийти только тогда, когда нужно, по вызову?

   Вариантов, конечно, множество. Открыл интернет и звони... Так-то оно так, но даже по голосу определить, что за человек на другом конце провода невозможно (я иногда ловлю себя на мысли, что голос по телефону был крайне неприятным, а пришла приятная женщина, очень опрятная и адекватная), не говоря уже о том, что и приятный человек не всегда бывает профессионалом своего дела. А значит на поиск такого человека придется потратить не мало времени (вызвонить, встретиться, проверить в деле, и это если с первого раза придет приличный человек).

     Встречалось мне сталкиваться с желанием родителей раз и навсегда найти человека, который мог бы приходить тогда, когда нужно. Но обычно люди приходят в эту область, чтобы заработать, а нерегулярные приходы не дают регулярного дохода. Такое, конечно, возможно, но... 1. Это скорее всего пенсионерки (а значит не всю работу можно будет доверить) 2. Нужно платить оклад ежемесячно, чтобы человек не искал подработок, а вдруг в месяц вызовов будет немного, есть ли смысл платить оклад?
3. Найдя такого человека, никто не гарантирует, что он будет работать долго, а значит нужно будет по похожей схеме заново искать человека.
      Как же решить этот вопрос?
Мы предлагаем решить этот вопрос таким образом.
      У нас есть возможность в любой момент прислать нужного человека (живущего недалеко, подходящего по требованиям, адекватного,  уже проверенного в работе). И теперь можно в любой момент знать, что перед праздником можно вызвать домработницу и без лишних обязательств, если ребенок заболеет, то утром уже будет няня. Единственный минус будет только в том, что люди могут быть разные при разных вызовах.
Нужно только заключить договор на обслуживание. И в течение 3, 6 или 12 месяцев в любое время дня (с 8 утра до 24 часов вечера) можно вызвать: няню, няню - педагога, помощницу по хозяйству, повара, официанта, курьера, садовника, помощника по хозяйству.
     Каждому мы готовы предоставить подобную услугу. От вас нужно только заключить договор на определенный срок.
     Стоимость услуги: на 3 месяца обслуживания - 1,5 тысячи рублей, на 6 месцев - 3 тысячи рублей, на 12 месяцев - 5 тысяч рублей.


8(903)553-9154 Арина
arina151179@rambler.ru
        






     

пятница, 18 января 2013 г.

От Калужского круга К.Э.Циолковского.

Я посещаю Калужский круг Циолковского.





ЛЮДЯМ НА ПОРОГЕ ЭРЫ МАТЕРИ.

Восемь шутов вышли на площадь, гадают, развлекаются. Сколько веков потребуется матери, чтобы обуздать мир страстей людских. Какое количество ветвей мимоз ей необходимо, чтобы очистить живность от смрада прошлого.
Уступает дорогу век матери. Проходит она полями нескошенными и видит разруху полную. Свалились флаги поспешные, снимают перчатки вороны, показывая пыль, а в ней множество клятых людей по причине смертоносных энергий, которые их душат. Смертников, переживающих трагедии, больше, чем предполагалось бы. На ком-то торчит сабля тупая, другим грозит огнестрельное оружие. Почему люди убивают друг друга и не замечают слез окружающих детей? Тем страшно от гибели родных. Мать осторожно берет на руки одного ребенка и утешает песней, что дистанции трагедий сочтены. Уберет злой хлам Земля, чтобы не мешать параметрам удалым, хваля дорогую планету и вышивая одеяла светлые. Люди должны успеть повернуться к добру причастному, воздерживаться от злодеяний несчастных. Важно придерживаться истины света. Не зря держит женщина букет лилий перед собою. Они означают великие перестройки века и тысячелетий. Лилии ожидают команд материнских. Здесь кляузы на соседей не имеют места. Во всем разберется матушка земная, выведет на поверхность лучшие сутки времени. Честь, совесть, участливое отношение к животному миру - вот о чем мечтает мать, держа цветики. Орудует она в храмном настроении благодаря уставам небесным. Ее стрелы направлены на невежество и темноту представлений всеобщего господства людей над природой. Стоит более пристально задуматься над жизнью теперь. Ведь последующие годы под началом матери нетерпеливы, охотятся за любителями роковых приключений.
Важно беречь детей. Люди часто задают вопросы об их здоровье, за что, мол, калечатся маленькие ребятки. Взрослые не сознают своих ошибок. Злосчастья начинаются со времени, когда они однажды, а затем и часто, оставались равнодушными к голодным кошкам, не накормили, прогоняли бездомных собак. Люди спотыкаются в ошибках, видя как другие, тем более дети, не приученные любить край родной, издевается над деревьями, ломая их, поджигая, не делают им замечаний, не подсказывают. Им все равно. Потом попробуй разобраться в делах людских. Зло, приобретая оттенки, перескакивает на вредоносные поступки людей и по отношению друг к другу. А все начиналось вон с той дворовой кошки. Тот, кому не жаль чужой судьбы братьев меньших, от которой он, якобы, не зависит, станет злым и равнодушным по отношению и к человеку. Он может до смерти забить, покалечить, прогнать, как когда-то непрошеную собаку, знакомого или незнакомого, даже маленького или старенького человека. Таковых фактов из людского мира множество. Мать ходит по полям, поднимает трупы людей бескомпромиссных. Рано или поздно необходимо отвечать за злодеяния всякого рода. Земля не простит никому, особенно теперь, голодных смертей несчастных животных, убиенных, забытых. Попробовали бы люди доказать матери, что они главнее в этом огромном мире. Для нее одинаковые стебли пахнут приблизительно одинаково.
Людям стоит задуматься вновь о дальнейшей своей судьбе, пожалеть детей. Для этого необходимо поберечь природу! Это первый и лучший шаг к гармонии! Бездомные соседи - кошки, собаки и другие животные просят о приютах. Не убивайте живность! Лучше позаботьтесь о ней скорее. Это эра Матери! Эра восторга и счастья! Важно, чтобы всем в этом мире жилось вольно и здорово. Мать улыбается цветам и собирает вокруг себя животных, птиц, рыб, дельфинов, касаток. Ей весело с ними. Сделайте так, люди, чтобы и с вами матери красивой было уютно. Полюбите жизнь и унаследуйте от нее радость бытия!


http://elligida.blogspot.com

воскресенье, 13 января 2013 г.

Как легально оформить на работу в семье иностранца (СНГ)

Как легально оформить на работу в семье иностранца (СНГ)


Как легально оформить на работуС июля 2010 года иностранные граждане стран СНГ могут осуществлять трудовую деятельность по выданному в территориальном УФМС патенту, таким образом, теперь им ненадо выезжать и пересекать границу 1 раз в три месяца. Патент - это разрешение для иностранных граждан на работу у физических лиц в России. Данный документ выдается в территориальных отделениях УФМС РФ.
Схема работает следующим образом. Иностранец въезжает на территорию России и сначала в течение 3х дней обязан встать на миграционный учет. Принимающая сторона (россиянин) вместе со своим паспортом и с ксерокопией паспорта и миграционной карты работника приходит в любое отделение Почты России, заполняет по образцу на стенде в почтовом отделении заявление, оплачивает услуги почты (около 120р) и посылает уведомление в УФМС о постановке иностранца на миграционный учет. Работнику остается отрывной талон от заявления, который он обязан все время носить с собой вместе с миграционной картой и паспортом. Патент необходимо получить не позднее окончания срока трехмесячной регистрации. Сайт УФМС декларирует, что патент выдается в течении 10 дней с момента подачи заявления от иностранного гражданина, однако на деле процедура может затянуться на срок до месяца, поэтому рекомендуем подавать заявление на выдачу патента за месяц до окончания срока временной регистрации. Работник приходит с ксерокопией своего паспорта (титульный лист и прописка), 2 цветных фото 3х4, ксерокопией открывного талона регистрации и миграционной карты и оплаченной квитанцией (тоже с ксерокопией). Бланк квитанции можно получить в УФМС.
Квитанция - это подтверждение оплаты налога на физических лиц работником, которому выдается патент. Данный платеж осуществяется в виде фиксированного авансового платежа, для Москвы это 1000 рублей в месяц, максимально можно заплатить на 3 месяца вперед. Патент оформляется на срок от одного до трех месяцев, но срок его действия может быть неоднократно продлен, таким образом, чтобы итоговый срок действия патента не превышал одного года. Условие продления патента - это оплата налога на физических лиц работником, которому был выдан патент. По истечении года, иностранный гражданин может повторно обратиться за выдачей патента. Осуществление трудовой деятельности по данному патенту возможно лишь на территории федерального органа, выдавшего данный документ.
Эту процедуру на собственном опыте прошел один из сотрудников нашего сайта, и вот какие были замечены особенности. Работодатель в УФМС ненужен, но ему все-таки лучше прийти в УФМС вместе с работником, разговор с сотрудниками УФМС у россиянина оказался более конструктивным, до этого узбечка ходила туда два раза и безрезультатно, может она не смогла объяснить, что ей надо, а может вообще УФМС не нашла :-)